← к выдаче
разработка

React Developer + Azure

act digitalWarszawa26 дн. назад

Коротко

Owns React and Next.js development with Azure services including App Service, Functions, Key Vault, and SQL. · Needs: Required skills: TypeScript, React 19, Next.js 15, REST, SOAP, Azure, Azure App Service, Azure Functions, Azure Key Vault, Azure SQL.

Описание от работодателя

Required skills: TypeScript, React 19, Next.js 15, REST, SOAP, Azure, Azure App Service, Azure Functions, Azure Key Vault, Azure SQL Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Projekt Rozwój rozwiązań w modelu API-first, gdzie główny zakres prac w najbliższych miesiącach będzie koncentrował się na integracjach i usługach. Poszukujemy przede wszystkim deweloperów, łączących doświadczenie w API z praktyczną znajomością React oraz Azure. Zadania Projektowanie i rozwój API oraz integracji opartych na REST i SOAP . Rozwój aplikacji frontendowych w React/Next.js. Implementacja i utrzymanie usług w środowisku Azure. Współpraca przy rozwoju i integracji usług w architekturze API-first. Wymagania 3+ lat doświadczenia jako React Developer . Doświadczenie z TypeScript, React 19, Next.js 15. Doświadczenie z REST/SOAP . Praktyczna znajomość Azure . Język angielski min. B2. Język polski min. B2 Mile widziane Azure App Service. Azure Functions. Azure Key Vault. Azure SQL. Dodatkowe informacje Kontrakt: B2B Stawka: 130 PLN/H net + VAT Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów - Klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie Kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę.