Специалист технической поддержки L2
Описание от работодателя
Вакансия открыта в инжиниринговом дивизионе Росатома АО Атомстройэкспорт , который является одним из лидеров мирового атомного инжинирингового бизнеса, занимая около 30% глобального рынка сооружения АЭС. Ведем свою деятельность в Европе, на Ближнем Востоке и в Северной Африке, а также в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
Мы реализуем проекты по проектированию и сооружению АЭС большой мощности, оказываем полный спектр услуг EPC, EPC(M) и развиваем новые технологии для управления сложными инженерными объектами.
Чем предстоит заниматься:
Принимать и обрабатывать входящие обращения от пользователей (телефон/ServiceDesk);
Выполнять запросы пользователей по настройке параметров сервисов, анализировать ситуацию;
Конфигурировать компоненты ИС через административные интерфейсы;
Проводить первичную диагностику проблем, собирать необходимую информацию о работе ИС и сервисов с помощью тестирования и воспроизведение ошибок;
Анализировать причины возникновения ошибок, проверять гипотезы, формировать предложения по исправлению, проводить документирование дефектов в таск-трекинговой системе;
Взаимодействовать с аналитиками, тестировщиками и разработчиками;
Строить аналитические отчеты;
Вести базу знаний технической поддержки.
Наши ожидания:
Высшее техническое образование;
Релевантный опыт работы от 2 лет;
Знание ОС семейства Windows на уровне продвинутого пользователя (Linux это плюс);
Понимание работы и архитектуры веб приложений;
Владение языком SQL на уровне запросов к БД (используется в основном PostgreSQL);
Умение структурировано излагать информацию;
Знание особенностей различных браузеров;
Минимальный опыт в программировании, понимание ЯП (Java, Python);
Иностранный язык — Английский, Уровень владения — B1 - Intermediate
Грамотная речь, коммуникабельность, внимательность;
Ответственность, обучаемость и желание развиваться профессионально;
Умение работать в команде, в соответствии с описанными процессами.
Мы предлагаем: Официальное оформление по ТК РФ, белая зарплата + годовой бонус;
Режим работы: удаленная работа;
График работы: 5/2 с 9 до 18;
Расширенный социальный пакет (ДМС (со стоматологией), льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором, тренажерный зал в офисе, ежегодная индексация заработной платы и пр.);
Оплачиваемые компанией курсы, обучение в академии Росатома, профессиональные подкасты, книги, вебинары и прочее;
Возможности профессионального роста и развития.