Ведущий системный аналитик отдела CRM и POS-систем
Коротко
Owns requirements for CRM and POS systems; writes SQL queries, designs database objects, describes API methods, creates prototypes, sets tasks for developers · Needs: 4+ years as a systems analyst; strong SQL and deep MS SQL knowledge; experience designing database objects; experience mentoring analysts.
Описание от работодателя
Чем предстоит заниматься:
Составление SQL-запросов различной степени сложности, работа с базой данных MS SQL
Проектирование и согласование с руководителем новых разработок и доработок объектов базы данных
Описание новых методов API и изменений в существующих методах API в необходимых форматах (JSON, XML и прочие)
Выявление потребностей бизнеса, их анализ и разработка предложений по улучшению системы
Составление чётких и структурированных требований к доработке CRM-системы
Постановка технического задания для разработчика ПО
Прототипирование и согласование с бизнес-заказчиками визуальных моделей новых форм, отчётов и прочих объектов ПО
Поддержка и обучение аналитиков в команде
Контроль сроков и качества выполнения работы
Ведение документации по проектам
Мы ищем кандидата который имеет: Опыт работы системным аналитиком от 4 лет
Уверенное владение SQL, глубокое знание MS SQL и опыт проектирования объектов БД
Опыт самостоятельного выявления и анализа потребностей бизнеса, разработки предложений по развитию системы
Опыт формирования структурированных требований и постановки технического задания для разработчиков
Опыт наставничества и обучения аналитиков в команде
Навыки контроля сроков и качества выполнения задач (тайм-менеджмент, приоритизация)
Опыт ведения проектной документации
Понимание специфики CRM- и/или POS-систем будет преимуществом
Дополнительные плюсы
Опционально: опыт работы с CRM-системами
Опционально: понимание работы POS-систем и кассового оборудования
Опционально: опыт руководства небольшой командой аналитиков или менторства
Опыт работы с инструментами Jira/Confluence
Почему это интересно:
•Сильная IT-среда. 250+ специалистов, своя инфраструктура (ЦОДы), несколько центров разработки и разные технологические стэки
•Не один проект — разные продукты и клиент. Можно работать с разными системами и доменами, а не «вариться в одном проекте»
•Крупный масштаб задач. Проекты для крупнейшей коммерческой компании Беларуси → высокая нагрузка, сложные интеграции
•Инженерная глубина. Ты работаешь не только с требованиями, но и с реальными архитектурными ограничениями и возможностями систем
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
социальные гарантии (отпускные, больничные);
достойную и своевременную оплату труда (2 раза в месяц на банковскую карту);
работникам холдинга предоставляется бонусная карта "Е-плюс. Сотрудник" с повышенным размером бонусов;
возможность участия в акции «Приведи друга» с выплатой 220 рублей;
для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
комфортное рабочее место по адресу г. Минск, ул. Гурского, 56;
удобный график работы: пн-чт, 9.00-18.00, пт.- 09:00-16:45.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
Вакансия является планируемой к созданию и замещению (перспективной)