Менеджер продукта (эквайринг)

О роли В рамках данной роли вы будете участвовать в развитии и оптимизации процессов оплаты для тысяч пользователей. Вам предстоит работать над переходом клиентов от офлайн-оплаты к цифровым решениям: от наличных к онлайн-платежам, от пластиковых карт к оплате со смартфона, от терминалов к QR-кодам. Также вы будете вовлечены в разработку решений, направленных на привлечение новых клиентов для партнёрских магазинов и повышение уровня возврата существующих пользователей. О команде Вы будете работать в тесном взаимодействии с продуктовой командой, которая поможет с приоритизацией задач и развитием инициатив, а также с командой разработки, отвечающей за техническую реализацию решений. В вашей зоне ответственности будет взаимодействие с кросс-функциональными командами, включая разработчиков, дизайнеров, маркетинг, юридический и бухгалтерский отделы. Команда открыта к инициативам и поддерживает предложения, направленные на улучшение продукта и пользовательского опыта. Что от вас ожидается: Опыт создания новых или существующих продуктов для бизнес клиентов; Знания и понимания работы эквайринга - онлайн оплата, QR оплата, оплата через инвойс; Умение взаимодействовать с другими смежными командами, чтобы выяснять важные детали для продукта; Опыт работы с инструментами продуктовой и проектной работы: Notion, Linear, Miro, Figma; Навыки финансового моделирования: юнит-экономика, тарифы, revenue-sharing; Умение делать CJM и описывать требование на разработку; Умение работать с договорной частью. Чем вы будете заниматься: Развитие направления интернет эквайринга; Разработка продуктовых дорожных карт; Управление полным жизненным циклом продукта от идеи до анализа после запуска; Координация работы продуктовых, технических, юридических и маркетинг команд; Собирать обратную связь у партнеров и мерчантов; Ответственность за ключевые OKR продукта. Почему мы : Работа в продуктовой финтех-компании; Современная архитектура и сложные инженерные задачи; Профессиональная команда, взаимная поддержка и обмен опытом; Возможность карьерного роста; Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования). Культура, открытая к новым идеям и улучшениям процессов; Выстроенная адаптация с сопровождением HR, тимлида и ментора; Уроки английского с носителями языка; Компенсация обучения (постоянный доступ к корпоративным материалам, специализированные курсы, внутренние митапы); Насыщенная корпоративная жизнь; Добровольная медицинская страховка; Офис в центре города в Tashkent -City; График 5/2 с 9:00 до 18:00. Alif — одна из крупнейших и самых быстрорастущих финтех-компаний Центральной Азии с проектами в Узбекистане, Таджикистане и Пакистане. Компания была основана в 2014 году Абдулло Курбановым, Фирдавсом Мирзоевым и Зухуршо Рахматуллоевым. Учредителем выступает лондонская холдинговая компания Ayan Capital Holdings Ltd. Наши достижения: Alif - одна из самых динамичных и дорогих финтех-компаний региона, оценённая более чем в $100 млн. В Узбекистане компания работает с 2019 года и за это время стала одним из лидеров рынка. Общая аудитория пользователей превысила 5 миллионов человек. Сегодня команда Alif насчитывает почти 300 квалифицированных специалистов, которые создают и развивают полноценную финтех-экосистему. Компания является резидентом IT-Park с 2019 года и активно расширяет своё присутствие на рынке. Alif занимает передовые позиции на рынке BNPL-решений и продолжает уверенно развиваться. Мы в Alif , обеспечиваем равные возможности, и приветствуем заявки от всех квалифицированных лиц, включая людей с ограниченными возможностями, ветеранов и людей из разных слоёв общества.