Менеджер продукта
Описание от работодателя
МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДУКТУ (КЫРГЫЗСТАН)
Заголовок вакансии: Станьте частью новой эры Abdi İbrahim (https://www.abdiibrahim.com.tr/en) в Кыргызстане: Откройте новые горизонты в качестве Менеджера по продукту!
Описание вакансии:
Компания Abdi İbrahim İlaç, обладающая 115-летним опытом, инновационным видением и неизменной приверженностью здоровью людей, продолжает расширять свое глобальное присутствие. В рамках нашего нового и амбициозного выхода на рынок Кыргызстана мы ищем Менеджера по продукту , который будет отвечать за позиционирование компании на рынке, реализацию ценностей нашего бренда с учетом местных особенностей и станет одним из ключевых архитекторов нашего успеха на этом непростом, но перспективном пути. Если вы разделяете нашу страсть «Мы здесь ради исцеления», обладаете видением развития бизнеса «с нуля» и хотите стать частью большой истории успеха, мы ждем ваш отклик!
Цель должности:
Менеджер по продукту отвечает за управление стратегией выхода Abdi İbrahim İlaç на рынок Кыргызстана; позиционирование портфеля продуктов для обеспечения конкурентоспособности на рынке; реализацию первых маркетинговых мероприятий в координации с полевыми командами; эффективное управление процессами запуска (ланча); а также достижение целей по продажам и обучению, закладывая фундамент для долгосрочного роста компании.
Abdi İbrahim İlaç приглашает талантливых и амбициозных кандидатов вместе написать первые страницы нашей большой истории успеха в Кыргызстане!
Ваша зона ответственности:
Стратегическое планирование и запуск:
Разработка и внедрение стратегий выхода на рынок Кыргызстана.
Координация всех процессов запуска продуктов «с нуля», обеспечение их правильного позиционирования среди врачей и в аптечных сетях.
Управление маркетингом и активностями:
Подготовка планов активации (cycle book) и организация кампаний.
Обеспечение своевременного наличия рекламных и учебных материалов, адаптированных под местный рынок.
Аналитика и стратегия:
Анализ рыночных трендов, потребностей клиентов и конкурентной среды.
Постоянный мониторинг конкурентов («бенчмаркинг») и разработка проактивных контрстратегий.
Обучение и поддержка продаж:
Проведение регулярного обучения по продуктам для формируемых полевых команд, анализ обратной связи с рынка для корректировки стратегий.
Работа с KOL и коммуникации:
Создание и развитие сети лидеров мнений (KOL), организация научных конференций и презентаций для укрепления позиций бренда.
Отчетность и соответствие:
Подготовка отчетов о ходе выхода на рынок для руководства, контроль соответствия всей деятельности местному законодательству и этическим принципам компании.
Мы ожидаем от кандидата:
Высокие лидерские качества, навыки коммуникации и ведения переговоров.
Отличное владение английским языком (как устным, так и письменным), позволяющее свободно работать с международной документацией и коммуникацией.
Опыт работы в фармацевтическом секторе в области маркетинга или стратегического планирования (опыт вывода брендов на новые рынки будет преимуществом).
Аналитическое мышление, умение работать в условиях неопределенности и предпринимательский подход.
Способность глубоко понимать потребности рынка и клиентов.
Опыт в планировании и управлении бюджетом.
Знание ключевых показателей эффективности (KPI) и умение управлять ими (успешность запуска, охват KOL, выполнение плана продаж и т.д.).
Что мы предлагаем: Уникальную возможность стать ключевым участником выхода крупной международной фармацевтической компании на новый рынок.
Возможность построения процессов «с нуля» и реальное влияние на успех бренда в стране.
Профессиональное развитие в команде с более чем вековым опытом в фармацевтике.
Конкурентную заработную плату и социальный пакет.
Вдохновляющую корпоративную культуру, нацеленную на результат и инновации.