Head of Engineering / Руководитель разработки

Ищем Head of Engineering / Руководителя разработки , который возьмёт на себя техническое руководство несколькими проектами и командами и будет отвечать не только за техническое качество, но и за delivery процесса в целом. Нам нужен hands-on технический руководитель с сильным бэкграундом в разработке, который умеет одновременно работать с инженерными командами, выстраивать процессы и напрямую взаимодействовать с англоязычными заказчиками. Задачи Engineering Leadership Руководить несколькими командами разработки, работающими над разными проектами. Отвечать за техническую реализацию проектов и качество разработки. Принимать и согласовывать ключевые технические решения. Участвовать в выборе технологического стека и архитектурных решений. Выстраивать единые инженерные подходы и стандарты разработки. Контролировать процессы code review, релизов, тестирования и deployment. Развивать инженерную команду: performance review, развитие специалистов, участие в найме. Delivery Management Отвечать за предсказуемость и своевременность delivery по нескольким проектам. Контролировать выполнение договорённостей по срокам, объёму и качеству. Совместно с Project/Product Managers оценивать сроки и реалистичность планов. Своевременно выявлять технические риски и зависимости и предлагать варианты их решения. Выстраивать процесс разработки таким образом, чтобы команда могла стабильно и предсказуемо поставлять результат. Следить за тем, чтобы технические решения не создавали рисков для сроков и дальнейшей поддержки продукта. Работа с заказчиками Напрямую взаимодействовать с англоязычными заказчиками по техническим вопросам. Объяснять технические решения, ограничения, риски и предлагаемые изменения. Аргументировать выбор технологий и подходов с точки зрения бизнеса и дальнейшего развития продукта. Обсуждать сроки, технические риски и возможные изменения scope. Помогать заказчику понимать, почему определённое техническое решение будет выгоднее в долгосрочной перспективе. Поддерживать прозрачную коммуникацию между заказчиком и инженерной командой. Что нам важно Сильный технический бэкграунд: опыт разработки ПО в прошлом обязателен. Опыт управления несколькими командами или проектами одновременно. Опыт выстраивания процессов разработки, а не только управления одной командой. Понимание полного software development lifecycle. Способность самостоятельно оценивать технические решения и их влияние на сроки, качество и дальнейшее развитие продукта. Готовность работать с разными технологическими стеками. Конкретный стек не является критичным. Опыт взаимодействия с международными заказчиками. Английский — уверенный C1-С2, достаточный для регулярного общения с заказчиками и обсуждения технических вопросов. Готовность использовать AI для решения инженерных и управленческих задач. Готовность самостоятельно погружаться в новые технологии и контекст проектов. Условия: B2B Контракт, ИП. Гибкий график Корпоративные курсы английского 3 оплачиваемых sick day в год Профессиональный рост и развитие в сильной команде Современный стек и выстроенные процессы Долгосрочное сотрудничество