Региональный менеджер по продажам
Коротко
Develops Moscow and Moscow region sales channels, attracts clients, manages full sales cycle, and builds long-term partnerships in construction materials. · Needs: 1+ year in construction materials; Russian; hybrid in Istrinsky district, Alekseevka 1-2 days/week
Описание от работодателя
«ХПК Борисовские Мануфактуры» в поисках кандидата на позицию Руководителя проектов.
Основные задачи и функции на данной позиции:
Развитие рынка Москвы и Московской области :
Разработка каналов распределения продукции, привлечение клиентов, активное развитие клиентской базы, развитие долгосрочных отношений с компаниями – партнерами.
Создание и развитие проектов по работе с крупными корпоративными клиентами.
Выполнение плана продаж.
Обязанности:
Организация полного цикла продаж‚ мониторинг рынка‚ поиск тендеров, проектов и клиентов по всем каналам сбыта (строительные компании, генподрядчики, архитекторы, инвесторы и т.д.).
Построение и поддержание долгосрочных и взаимовыгодных партнерских отношений с существующими клиентами.
Активное привлечение новых клиентов и продажи продукции во вверенном регионе.
Ведение переговоров, проведение презентаций, формирование коммерческих предложений, выставление счетов.
Обеспечение необходимого объема продукции в каналах сбыта.
Внесение информации о переговорах с покупателями в CRM систему.
Ведение рабочей, плановой, информационной и отчетной документации.
Контроль договорных отношений с клиентами.
Требования:
Опыт работы в отрасли строительных материалов от 1 года.
Умение общаться с людьми и работать в команде.
Творческий подход к работе, умение решать нестандартные задачи.
Инициативность и обучаемость, ответственность и активная жизненная позиция.
Высокий уровень самоорганизации, ориентация на клиента и результат.
Желание быстро профессионально развиваться, готовность к высокому темпу работы.
Условия:
Гибридный формат работы. Локация - Истринский район, д. Алексеевка 1-2 раза в неделю посещение офиса.
Время работы Пн.-Пт.: 9:00-18:00 или с 10:00-19:00.
Заработная плата: оклад + KPI + % от продаж.
Компенсация бензина и связи.
Частичная компенсация обедов.
Подарки на праздники сотрудникам.
Регулярное корпоративное обучение.
Работа в небольшом дружном коллективе с лояльным руководителем.
Реальная возможность быстро сделать карьеру.
Оформление сразу, работа по ТК, оплачиваемый отпуск и больничный.
Интересные и зажигательные корпоративы :)