Senior Delivery Manager

Odd Systems — це оборонна технологічна компанія, що спеціалізується на розробці та виробництві тепловізійних та денних камер для дронів та роботизованих систем. Заснована групою підприємців, інженерів, управлінців та ентузіастів FPV з попереднім досвідом роботи в ряді міжнародних технологічних компаній, включаючи Petcube, світового лідера у сфері камер для домашніх тварин та програмного забезпечення. Продукти компанії, тепловізійні камери Курбас та денні камери Світлич, названі на честь видатних діячів «Розстріляного Відродження» та «Шістдесятників» — українських інтелектуалів ХХ століття, переслідуваних та знищених радянським режимом. Odd Systems має офіси в Україні, США та ЄС. Місія ролі: Наш продуктовий портфель і R&D-команда стрімко зростають — від тепловізійних платформ Kurbas до денних камер і гімбалів. Твоє завдання — стати власником delivery-процесу: збудувати з нуля систему планування й звітності, узгоджувати ритм між Product, R&D, Supply Chain, Support і Production, тримати проєкти в термінах і робити складну систему керованою. Це перша роль такого рівня в компанії з перспективою вирости у власника напряму delivery. Основні задачі: - Структура в Jira: проєктування та підтримка структури Jira під потреби команд — дошки, воркфлоу, стандартизація, налаштування робочого простору для інженерних і продуктових команд. - Ритм delivery: впровадження й фасилітація місячного циклу — звірка роадмапи, планування на період, розбір «план vs факт» наприкінці та рефлексія для постійного вдосконалення. - Delivery як KPI: побудова й відстеження метрик (Plan vs Fact, throughput, lead time), регулярна звітність перед стейкхолдерами та керівництвом. - Пріоритети й блокери: вирівнювання пріоритетів і термінів між Product, R&D, Supply Chain, Support і Production; проактивне усунення блокерів — включно з контролем зовнішніх залежностей (постачання семплів, компонентів, лінз тощо). - Релізи й залежності: координація залежностей між командами в матричній структурі, прив'язка продуктових і технічних задач до єдиних версій та релізів. - Масштабування процесу: формалізація й опис процесу, навчання команд роботі в єдиному ритмі, інкрементне покращення регламентів місяць до місяця. Досвід та навички, які ми шукаємо: - 4+ роки досвіду на позиції Delivery Manager / Program Manager / Project Manager у R&D, продуктових або технологічних командах — з реальним ownership delivery-процесу, а не лише виконанням задач. - Досвід побудови процесів з нуля: людина, яка приходить у середовище без готової структури і вибудовує її самостійно, а не приймає вже налаштований процес. - Практичне знання Agile / Scrum / Kanban як інструментів планування (не лише термінології), з розумінням, як адаптувати їх під специфіку hardware, де інкрементна доставка цінності обмежена. - Досвід побудови або впровадження метрик delivery (Plan vs Fact, throughput, lead time) та звітності для керівництва. - Впевнене володіння Jira на рівні проєктування структури під команду (дошки, воркфлоу) — без потреби в глибокому адмініструванні чи складних скриптах. - Сильні софт-скіли роботи з інженерами: здатність вести команди без тиску, розуміти повний технічний контекст задач, а не керувати «по тасках». - Відкритість до зворотного зв'язку та орієнтація на результат — головна мета ролі — доставити в термін і допомогти командам знімати блокери. - Системне мислення: розуміння взаємозв'язків між портфелем, роадмапою, спринтами і задачами. Буде сильною перевагою: - Досвід роботи з hardware-командами (DefTech, defense, embedded, електроніка, камери, дрони, робототехніка) — для швидкого розуміння предмету й специфіки процесів. - Технічний бекграунд (інженерія / embedded / електроніка). - Досвід координації зовнішніх залежностей і роботи з Supply Chain у контексті розробки апаратних продуктів. - Англійська на рівні Intermediate+ Чому варто обрати нас: - Робота, яка матиме реальний вплив. Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України. - Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності. - Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті. - Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства. - Графік роботи: гібрид, ремоут. - Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні. - Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів. - Добровільне медичне страхування після проходження випробувального терміну. - Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками компанії.