Аналитик бизнес-процессов/бизнес-аналитик

Alpine Group — российская торговая-производственная компания, которая уверенно чувствует себя на рынке с 2014 года. Сегодня мы входим в топ‑3 ведущих производителей напольных покрытий в стране, а наш флагманский бренд Alpine Floor признан одним из самых узнаваемых и востребованных в России. Коротко о главном: собственное производство и разветвлённая сеть региональных складов , современные омниканальные продажи , а также портфель из более чем 10 брендов . Под нашим управлением — напольные покрытия, керамогранит, стеновые панели и широкий спектр сопутствующих товаров. Чем предстоит заниматься? Лидирование в процессе сбора, анализа, интерпретации, подготовки рекомендаций по корректировке рабочих процессов на основании план/факт/прогноза динамики ключевых показателей эффективности; Разработка схем ключевых процессов, их анализ и корректировка с использованием VISIO или других инструментов; Разработка рекомендаций по корректировке ключевых процессов на основании анализа KPI; Автоматизация процесса управления по КPI, настройка интеграции 1С, BI; Проведение регулярных встреч с ключевыми сторонами для определения потребностей бизнеса и выявления новых возможностей для оптимизации процессов, создание рабочих групп; Подготовка и представление отчетов по результатам работы группы, включая визуализацию данных, для обеспечения ясности и понимания ключевых выводов; Оценка рисков и выявление потенциальных проблем в бизнес-процессах с целью минимизации негативных последствий для организации; Сотрудничество с IT-отделом для определения технических требований и создания эффективных решений, соответствующих бизнес-целям. Требования: Высшее оконченное образование (математическое/управление/инженерное); Продвинутый пользователь 1С ERP, AI, VISIO (или аналогов), OLAP, BI программ, МС Оffice, Битрикс 24; Аналитический склад ума, широкий кругозор и эрудиция, самостоятельность, любовь к регламентам и инструкциям, сфокусированность на результате. Условия: Комфортный офис в 5 мин . от метро Павелецкая; Официальное оформление по ТК РФ и все социальные гарантии; Работу в сильной, растущей компании с амбициозными целями; Корпоративные скидки на продукцию — для себя и близких; Подарки к праздникам — и сотрудникам, и их детям; Возможности для обучения: доступ к корпоративным программам и оплата внешних курсов для повышения квалификации; Материальную поддержку в важных жизненных ситуациях.