Системный аналитик (AI sales)

Адаптивный PL и Цифровая арена — это мультиагентная платформа на базе ИИ, которая формирует адаптивные персонализированные предложения для продажи продуктов Сбера клиентам. Платформа работает на современном технологическом стеке: Java, Spring Boot, Kafka, PostgreSQL. Инфраструктура базируется на Kubernetes (OpenShift). Это абсолютно новая система без легаси-кода. Команда уже разработала и вывела MVP на ПРОД. Следующая стадия развития проекта — расширение функционала и тираж на всю сеть офисов Сбера по всей стране. Обязанности сбор, анализ и формализация требований к функциональным возможностям платформы (совместно с бизнес-заказчиками и продуктовой командой) моделирование бизнес-процессов (BPMN) и проектирование логики работы микросервисов описание сценариев интеграции с внешними системами (каналы продаж, CRM, партнёрские сервисы) через REST API и Kafka проектирование архитектуры взаимодействия компонентов в рамках существующей инфраструктуры (Kubernetes, Kafka, базы данных) подготовка аналитической документации: User Stories, Use Cases, спецификации API, схемы данных анализ и оптимизация текущих процессов платформы для повышения эффективности и качества. Требования опыт системного и/или бизнес-анализа от 2 лет (желательно в продуктовых командах или крупных enterprise-проектах) умение моделировать бизнес-процессы (BPMN, UML) и описывать логику работы систем понимание архитектуры распределённых систем: микросервисы, очереди сообщений (Kafka), REST, базы данных (SQL) знание основ Java / Spring Boot — будет плюсом (важно понимать ограничения и возможности разработки) опыт работы с инструментами управления требованиями (Jira, Confluence, Wiki) навыки написания спецификаций API (OpenAPI/Swagger) и работы с JSON/XML навыки работы с генеративными ИИ-моделями. Будет преимуществом знание SQL и умение строить запросы понимание процессов CI/CD и особенностей развёртывания в Kubernetes опыт анализа данных (SQL, Elasticsearch, аналитические отчёты) знакомство с инструментами архитектурного моделирования. Если опыта нет — важен опыт проектирования архитектуры и готовность быстро осваивать новые инструменты. Условия комфортный современный офис на м. Кутузовская формат работы: офис на время адаптации и далее гибрид (2–3 дня в неделю в офисе) ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендации друзей в команду Сбера.