Product manager

RetailCRM — это передовое SaaS-решение для eCommerce и ритейла. Наш продукт помогает тысячам клиентам обеспечивать высококлассный сквозной клиентский опыт покупок и автоматизировать процессы продаж. Наша система помогает интернет-магазинам и офлайн-ритейлерам сократить рутину и избавиться от ошибок, сведя всю работу в единое окно. 25 000 подключённых интернет-магазинов и розничных точек, начиная от малого бизнеса и до федеральных компаний как на территории России, так и в странах СНГ, Евросоюза, Латинской Америки, Чили. Среди наших клиентов: Lacoste, Лента, Адамас, Letique, Polaris, Harman, Sisley, Samsonite, Твой Дом и др. Несколько цифр о нас: с нами ритейл растет и развивается более 10 лет; 651 млрд ₽ в год — общий объём продаж пользователей; 36 млн заказов в год обрабатываются в RetailCRM система хранит более 100 млн. клиентских профилей; 200+ высококвалифицированных специалистов, работающих в разных уголках планеты; почти 40% сотрудников работают в компании более 3 лет, каждый 5 сотрудник — более 5 лет; 4 офиса в Липецке, Москве, Ростове-на-Дону и Оренбурге. Сейчас мы находимся в поиске Product manager , который будет готов развивать отдельные модули нашей платформы, апгрейдить свои навыки и стремиться стать высококвалифицированным специалистом, так как все условия для этого есть!) Чем предстоит заниматься: принимать участие в формировании стратегии развития продукта; контролировать работу над продуктом: управлять и приоритизировать бэклог, формировать задачи на разработку, тестирование и дизайн, планировать спринты с командой разработки; отслеживать метрики результативности развития продукта; выявлять и анализировать проблемы и потребности пользователей, проводить интервью с клиентами; прорабатывать логику взаимодействия пользователя с продуктом (CJM); генерировать и защищать гипотезы в рамках конкретной продуктовой метрики и стратегии компании; развивать инструменты и функционал для привлечения клиентов сегмента А. Что понадобится для решения этих задач: способность к самостоятельной работе и принятию решений, умение планировать и расставлять приоритеты; наличие бизнес-мышления, знаний в области юнит-экономики (желательно прохождение курсов Красинского); понимание основ формирования гипотез и их верхнеуровневой оценки по ICE/RICE; понимание логики построения CJM, умение использовать эту информацию в продукте; умение работать с информацией - выявить суть и формулировать обоснованные выводы; умение аргументировать свои решения, убеждать и продавать идеи. Что еще важно: знание и применение scrum-методологии управления разработкой; опыт работы с системами аналитики: изучение поведения пользователей в продукте, анализ метрик и влияния внедренного функционала на метрики (Amplitude, Яндекс.Метрика, GoogleAnalytics). Что мы предлагаем: IT-продукт, востребованный на российском и международном рынках; оформление по ТК РФ с первого дня, полностью белая зарплата с учетом премий и бонусов; работа в аккредитованной IT компании; конкурентная заработная плата с регулярным повышением (размер обсуждается по итогам собеседования); возможность управлять своим графиком, 5\2 с гибким временем начала рабочего дня, отсутствие жёсткого контроля и бюрократии; предоставляем всю необходимую для работы технику; возможность работать как из офиса в Липецке, Москве, Ростове-на-Дону, Оренбурге, Нижнем Новгороде, так и в удаленном формате; полная поддержка на этапе онбординга - теоретические материалы, встречи, наставничество; перспектива карьерного роста: 90% наших менеджеров выросли в рамках компании; профессиональный рост: внешнее обучение, сильная команда, сложные и интересные задачи, современный стек технологий; насыщенная корпоративная жизнь, несколько офлайн-корпоративов в год с возможностью лично пообщаться с коллегами; классная команда, возможность открытого диалога с ТОП-менеджерами компании, все идеи обсуждаются, мы ценим инициативность; наши ценности: продуманность, человечность и прогрессивность. Если они тебе откликаются, то до встречи на собеседовании!