Go разработчик

Навыки: gRPC, PostgreSQL, Apache Kafka, REST, SQL, Kubernetes, Docker, Grafana, Prometheus, ELK Stack. Квалификация: Middle. Специализации: Бэкенд разработчик. Твои задачи: - Разрабатывать в рамках методологии SDD (Specification-Driven Development): проектировать и описывать контракты сервисов (gRPC/Protobuf, OpenAPI) перед написанием кода. - Разрабатывать и развивать микросервисы на Golang для платформы Data Management Platform. - Участвовать в проектировании архитектуры сервисов и интеграции различных компонентов системы. - Совместно с командой улучшать и поддерживать существующие решения, обеспечивая высокие показатели надежности и производительности. - Проводить ревью кода коллег и поддерживать качество разработки. - Взаимодействовать с DE и Frontend-разработчиками, а также бизнес заказчиком для обеспечения согласованности контрактов и корректности бизнес-логики. Что мы ждем от тебя: - Опыт коммерческой разработки на Golang от 2 лет. - Понимание и опыт работы по методологии SDD: разработка на основе контрактов (contract-first), умение проектировать и описывать спецификации сервисов до начала реализации. - Опыт работы с gRPC и Protobuf, понимание принципов REST API. - Знание SQL и опыт работы с реляционными БД. - Навыки работы с контейнерами и написания Dockerfile, понимание принципов оркестрации в Kubernetes. - Владение Linux, Git, понимание принципов CI/CD. Будет плюсом: - Опыт работы с брокерами сообщений: Kafka, RabbitMQ. - Опыт написания сервисов с нуля и участия в проектировании архитектуры, в том числе сервисов с высокой нагрузкой. - Знание и приверженность DevOps-практикам. - Хорошее понимание и опыт работы со стеком эксплуатации сервисов (Grafana, ELK, Prometheus, Jaeger). - Опыт работы в рекламных технологиях или AdTech-проектах. - Понимание специфики работы с большими объемами данных и профилями пользователей. Что мы обеспечиваем: - Внутренние семинары, митапы, мы очень любим учиться новому - ДМС со стоматологией для сотрудников и скидку на покупку ДМС для ближайших членов семьи - Технику для комфортной работы - Сессии профессионального развития персонала, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника