Руководитель проектов
Описание от работодателя
Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания
Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.
Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.
Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.
Обязанности: Стратегическое планирование: Разработка и реализация дорожной карты (Roadmap) внедрения дата-контрактов во всей организации.
Управление стейкхолдерами: Выстраивание отношений на уровне топ-менеджмента и руководителей департаментов (источников и потребителей данных) для обеспечения поддержки инициативы.
Управление ресурсами и командой: Координация работы кросс-функциональных групп (аналитиков, инженеров, архитекторов) и контроль загрузки ресурсов.
Управление рисками и изменениями: Идентификация системных рисков (сопротивление изменениям, неготовность систем) и разработка планов по их минимизации.
Контроль результатов: Мониторинг выполнения KPI проекта (процент покрытых контрактами систем, снижение количества инцидентов качества данных).
Требования: Глубокое понимание процессов управления данными и влияния качества данных на бизнес-результаты.
Навыки управления кросс-функциональными командами.
Умение управлять ожиданиями множества заинтересованных сторон.
Опыт работы с методологиями Agile/Waterfall и инструментами Jira/Confluence.
Будет преимуществом:
Опыт внедрения стандартов Data Governance в крупных организациях.
Понимание технической сложности процессов передачи метаданных и управления данными.
Мы предлагаем:
Гибридный формат работы (Москва): 3 раза в неделю из офиса;
Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
ДМС: медицинское страхование за счет компании;
Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!