Senior Full-Stack Engineer

Robusta — международная IT компания, которая разрабатывает программное обеспечение, создает веб-сервисы и внедряет аналитику. Шаг за шагом мы вывели на рынок несколько успешных проектов и собрали их в один общий дом, который и назвали Robusta. Сейчас мы в поиске сильного инженера с упором на бэкенд, который не только пишет код, но и отвечает за то, как сервис работает в проде. Чем предстоит заниматься: Разрабатывать и развивать внутренние инструменты для бизнеса и автоматизации. Доводить прототипы до продакшен-уровня: архитектура, надёжность, тесты. Настраивать логирование, метрики и мониторинг сервисов. Участвовать в создании шаблонов и инженерных стандартов для команд. Разрабатывать внутренние интерфейсы на нашем UI-ките. Активно использовать AI-инструменты в ежедневной работе. Наш стек: Backend: Java, Kotlin, Spring Boot, PostgreSQL, Kafka Frontend: Angular, собственный UI-кит Инфраструктура: Kubernetes, AWS, GitLab CI/CD Мониторинг: Grafana, Prometheus, ELK AI: Cursor или Claude Code на выбор Что мы от тебя ожидаем: 5+ лет коммерческой разработки на Java или Kotlin. Уверенный опыт работы со Spring Boot, PostgreSQL, Kafka. Опыт поддержки сервисов в продакшене: мониторинг, логирование, разбор инцидентов. Опыт фронтенд-разработки на любом современном фреймворке (у нас используется Angular). Умение быстро разбираться в чужом коде, в том числе на TypeScript/Node.js. Опыт ежедневной работы с AI-инструментами и критический взгляд на сгенерированный код. Самостоятельность и готовность отвечать за результат. Будет плюсом: Опыт работы с Angular. Опыт миграции работающих систем без остановки. Опыт создания шаблонов, библиотек или стандартов для других команд. Опыт работы с Kubernetes и AWS. Почему у нас классно работать: Крутая команда и мега-интересный бурно развивающийся продукт, в котором ещё много всего предстоит сделать! Удаленный формат работы. Компенсация расходов на спорт, английский язык и другие профессиональные курсы. Нам важно, чтобы наши сотрудники развивали свои компетенции и были здоровы! Подарки на День Рождения, Свадьбу, рождение ребенка - ведь мы не можем пройти мимо таких событий! Реферальная система — бонус за приведенного сотрудника. Возможность посещения конференций, вебинаров и других мероприятий, которые будут сопутствовать повышению твоих профессиональных навыков. Работа без бюрократии и ненужных ритуалов. Мы работаем вместе, чтобы помочь вам реализовать ваши амбиции, а компании — расти ! Процесс общения проходит всего в несколько этапов: 1. Интервью с HR 2. Техническое интервью 3. Оффер Если тебя заинтересовала наша позиция, то непременно отправляй свой отклик, мы свяжемся с тобой для более детального общения!