Technical Project manager (с узбекским языком)

CDTI — современная динамично развивающаяся IT компания, формирующая новые стандарты на рынке IT SaaS и fintech-решений Узбекистана. Обязанности: Планирование: определение целей проекта, создание плана, определение задач и сроков, распределение ресурсов. Организация: формирование команды, определение ролей и обязанностей, установление процессов и правил работы. Координация: обеспечение эффективной коммуникации между членами команды и заинтересованными сторонами, организация встреч, отслеживание прогресса. Управление рисками: выявление потенциальных рисков, оценка их вероятности и влияния, разработка планов по их минимизации. Управление ресурсами: распределение времени, бюджета, персонала и других ресурсов для обеспечения эффективного выполнения проекта. Контроль: отслеживание выполнения задач, соблюдение сроков, контроль качества, управление бюджетом. Общение: поддержание постоянной связи с заказчиком, предоставление отчетов о ходе проекта, решение возникающих проблем. Завершение: подготовка финального отчета, оценка результатов проекта, передача продукта заказчику. Управление изменениями: реагирование на изменения в требованиях или условиях проекта, внесение необходимых изменений в план и процессы. Требования: Знание методологий управления проектами: waterfall, agile, scrum, kanban и другие. Понимание принципов и применение соответствующих инструментов. Опыт управления проектами в финтех, разработке программного обеспечения или в других областях, в зависимости от специфики проектов. Умение планировать проект, определять задачи, сроки, ресурсы, риски, бюджеты. Опыт работы с инструментами управления проектами: Figma, Jira, Confluence и другие. Навыки управления рисками: идентификация, оценка, планирование реагирования и мониторинг рисков. Умение работать с требованиями: сбор, анализ, документирование и управление требованиями к проекту, bpmn. Опыт работы с API, JSON, Swagger, Postman, БД. Опыт взаимодействия с заказчиками на разных этапах проекта, управление их ожиданиями. Аналитические навыки: анализ данных, выявление проблем и разработка решений. Техническая грамотность: понимание специфики проектов, в которых участвует PM. Коммуникативные навыки: умение четко и ясно излагать свои мысли, активно слушать, проводить презентации, вести переговоры. Лидерские качества: умение мотивировать команду, делегировать задачи, поддерживать авторитет. Навыки анализа проблем, выработки и реализации решений. Умение работать в команде: сотрудничество, взаимопомощь, разрешение конфликтов. Гибкость и адаптивность: умение адаптироваться к изменениям в проекте и находить новые решения. Нацеленность на результат: достижение целей проекта, соблюдение сроков и бюджета. Владение узбекским и русским языком. Умение работать самостоятельно: принятие решений, инициативность. Условия: Официальное трудоустройство. Работа в офисе: г.Ташкент, ул Махтумкули 79. График работы 5/2, 9:00-18:00 или 10:00-19:00 по Ташкенту. Стабильную, полностью официальную белую заработную плату. Обучение и развитие: частичная компенсация онлайн-курсов, конференций, внешних тренингов. Корпоративные мероприятия. Сувениры, мерч, подарки к праздникам. Реферальная программа. Корпоративная SIM-карта. Клубы по интересам (футбол, киберспорт и тд).